Hébergé en France, 
Joué en 5 à 15 min
19 secteurs métier + transverse
Certificat à la clé
Menace déjouée
Mail piégéLe mail « mise à jour du mot de passe »
Une boîte mail réaliste, un message du service informatique, un lien qui presse. Repérer ce qui cloche avant de cliquer.
Le vrai point d'entrée
90 %
Source, Cyberdéfense, Ministère des Armées, 2026
des cyberattaques réussies passent par l'humain, pas par une faille technique.
Un mail bien tourné, un appel pressant, un QR code au mauvais endroit. Forcer un système est rare ; vos collaborateurs, eux, sont sollicités chaque jour. C'est exactement ce réflexe qu'une immersion entraîne, en condition réelle, jusqu'à ce qu'il devienne automatique.
La méthode CybervécuFaire vivre la menace, pas la décrire.
Trois temps, dans chaque immersion. On a banni le quiz à tiroirs : tout est joué, décidé, recommencé. Et chaque immersion laisse un réflexe, pas une note.
01
Le décor
Outlook, USB, QR code, SMS, IBAN : le quotidien métier de vos équipes, pas une illustration générique.
02
La décision
Choisir un geste, sous pression réaliste. Aucun QCM, aucun rattrapage de cours : la tension d'un vrai lundi matin.
03
Le débrief
L'indice manqué et la règle d'or, à la seconde où la décision tombe. C'est là que la mémoire se fait.
Un extrait, tout de suite
Votre session a expiré. Vous vous reconnectez ?
Tranchez, vous saurez tout de suite. Personne ne vous note, rien n'est enregistré.
Le bloc Faux SharePoint du catalogue, rendu par la plateforme elle-même.
Le document partagéBLOC FAUX SHAREPOINT
Sophie vous partage le budget de la collection
Extrait figé : ni score, ni suivi, ni compte. En formation, la même scène est chronométrée et compte dans le rapport du RSSI.
Une scène. Une immersion en enchaîne une dizaine, et se joue en 5 à 15 minutes. Il en existe pour 19 secteurs, écrites métier par métier.
Le catalogue, concrètementVoici de vraies immersions. Pas juste un argumentaire.
Quatre captures réelles de l'interface apprenant, puis un extrait du catalogue secteur par secteur. Chaque ligne est une mise en situation jouable. Accessible à tous niveaux, du débutant à l'expert.
Mail piégé
Appel piégéLe faux support qui vous appelle
Au bout du fil, le « support informatique » réclame votre mot de passe. Vous confirmez ou vous raccrochez ?
DécisionAnalyser, ignorer ou vérifier ?
Information sensible repérée. Trois réflexes possibles, un seul est le bon. L'apprenant tranche, l’immersion réagit.
ReconnaissanceCe qu'un attaquant lit sur vos réseaux
Un profil public, et tout ce qu'il révèle : poste, équipe, habitudes. La matière première d'une attaque ciblée.
Un extrait du catalogue, secteur par secteur
Finance, ComptabilitéFraude au virementLe faux RIB fournisseur
Un fournisseur connu annonce un changement de banque, justificatif à l'appui. Vous mettez à jour ou vous rappelez le vrai contact ?
Direction, tousFraude au présidentL'ordre urgent du dirigeant
Le DG réclame un virement confidentiel avant la clôture, sans procédure. L'autorité contre le doute.
Retail, MagasinQuishing (QR code)Le QR code sur la borne de caisse
Un QR code « nouveau protocole caisse » collé sur la borne. Joué sur mobile, en magasin, sans ordinateur.
Santé, SoignantHameçonnageLe faux éditeur du dossier patient
Un mail « mise à jour du logiciel patient » réclame vos identifiants. Joué sur mobile, entre deux patients.
Tech, DéveloppementSupply chainLe package presque identique
Un paquet au nom à une lettre près du vôtre apparaît dans les dépendances. Un puzzle, pas une slide.
Public, CollectivitéIngénierie socialeLe collègue pressé au téléphone
Un « collègue d'un autre service » réclame un accès en urgence. La pression sociale en situation.
Le catalogue complet, secteur par secteur, se découvre en démo ou depuis votre espace.
Le versant jeu
On apprend mieux quand on joue.
Une immersion peut se terminer par une salle d’évasion, un cadenas à molettes ou une machine à pince. 25 mini-jeux sont disponibles, et l’un d’eux se joue ici même.
Trois portes vous séparent de la sortie.
Le QR code du hall, les notifications en rafale à 23 h, la porte qu’on vous demande de tenir. Chaque bonne réponse allume une LED du cadenas.
Extrait figé : ni score, ni suivi, ni compte. En formation, la salle se joue en fin d’immersion et le débrief remonte dans les analytics.
Le quiz annuel ou le CybervécuMême budget formation. Un réflexe en plus, pas une case cochée.
La différence ne se joue pas sur le contenu, elle se joue sur la mémoire. Ce que vos équipes vivent, elles le retiennent. Ce qu'elles lisent, elles l'oublient.
Comment ça marcheTrois étapes, zéro chef de projet.
1
Vous assignez
Vous choisissez une immersion dans le catalogue et vous l'attribuez à un groupe ou un département.
2
L'apprenant joue
Mail, lien direct ou portail apprenant : la mise en situation se lance en un clic, sur ordinateur ou mobile.
3
Vous mesurez
Score individuel, taux de réussite par équipe, points faibles à retravailler. En temps réel, export PDF pour vos audits.
FAQLes questions qu'un RSSI nous pose.
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On vous montre une mise en situation taillée pour votre secteur, avec votre vocabulaire et vos outils. 20 minutes, on part de votre quotidien.
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